工伤公司应该赔偿吗

缙云县律师 2025-05-13
工伤公司应当赔偿。依据《工伤保险条例》,公司需为职工申请工伤认定,并承担相应赔偿责任。若不及时处理,可能导致职工权益受损,影响公司声誉及法律责任加重。
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工伤赔偿常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。选择时应考虑效率、成本和双方关系,优先协商调解,协商不成再考虑仲裁或诉讼。
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工伤应赔偿。具体操作:1. 立即救治伤员并报告工伤;2. 公司30日内向社保部门申请工伤认定;3. 根据认定结果,与职工协商赔偿方案;4. 若协商不成,可申请劳动仲裁或提起诉讼。

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