领取生育津贴时单位不需发工资。依据《社会保险法》，生育津贴相当于产假工资，单位已参保则无需另发工资。不及时处理可能导致劳动纠纷，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫领生育津贴不发工资。操作：1. 单位参保，员工领生育津贴，单位不发工资；2. 单位未参保，需按原工资标准发放；3. 确保合规，避免劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式为：单位已参保则发生育津贴，未参保则需发工资。选择依据单位是否为员工缴纳生育保险决定。
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